派遣コーディネーターのパート
派遣コーディネーターの仕事は、派遣会社に登録して働きたい人と、派遣社員を募集している企業の仲人役のようなものです。
例えば、派遣会社に登録しているパートスタッフの中から、企業が求めている最適な人材を提供する。
人と人とをつなぐやりがいのある仕事ですが、企業のニーズ見合う人材を見抜く能力と派遣スタッフにとってのカウンセラー的な役目。
また人材を育成する教育的な面も担っています。未経験からでもパート社員として採用してもらえる場合があります。
派遣コーディネーターは学歴に関係なく、パートでも社会経験がある人の方を優先させる会社も少なくありません。
そのため前職はまったく別の仕事をしていたり、パートからの転職だったり、さまざまな人が仕事に就いています。
派遣コーディネーターにとっていちばん大切なことは、人と接するのが好きかどうかです。
人と企業に携わる仕事なので、パート社員でも明るく積極的な人を求めています。
営業や販売職の経験があったり、コミュニケーション能力が高い人ほど、パートでも即戦力として活躍できます。
派遣コーディネーターになるのに資格は必要ありませんが、厚生労働省が認定している「キャリアカウンセラー」の資格を取得すると
就職に有利かもしれません。
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